Zu den wichtigsten Bausteinen der School-Entwicklung gehört die Förderung und Motivierung des eigenen Personals - der Dozentinnen und Dozenten. Dies setzen wir u.a. durch unsere Maßnahmen in der Fort- und Weiterbildung um.
Dabei geht es nicht nur um die Vermittlung medizindidaktischen Wissens, sondern auch darum, einen lebendigen Austausch über die einzelnen Kliniken und Lehrstühle hinweg anzuregen, um Begeisterung für die Lehre zu wecken bzw. zu erhalten. Primäres Ziel ist dabei die Etablierung einer positiven Lehrkultur mit Entwicklungspotenzial.
Nachdem alle ärztlichen und wissenschaftlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unserer Universitätsklinik eine Verpflichtung zur Lehre haben, bieten wir Ihnen bereits von Beginn Ihrer Tätigkeit eine professionelle Unterstützung für eine zeitgemäße Lehre an.